Voici les résultats de votre test :
Penseurs astucieux et curieux incapables de résister à un défi intellectuel.
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Points forts
Les innovateurs résolvent les problèmes de façon créative et sont souvent novateurs dans leur manière de penser. Ils sont capables de voir les liens et les modèles qui composent un système. Ils aiment mettre au point des stratégies et sont souvent capables de repérer et d’exploiter les nouvelles possibilités qui s’offrent à eux.
Points de développement
Les innovateurs évitent parfois de prendre des décisions, et peuvent montrer de l’enthousiasme pour des idées irréalisables du fait de contraintes de temps ou de ressources. Ils mettent parfois en cause les autres et leurs idées de façon excessive.
Carrières et orientation professionnelle
Les innovateurs préfèrent travailler dans une atmosphère caractérisée par une croissance rapide, une forte énergie, de l’autonomie et la liberté de penser différemment. Ils aiment mettre au point des solutions techniques aux problèmes et faire adhérer les autres à de nouvelles idées et opportunités. Les innovateurs peuvent être attirés par une grande variété de carrières, notamment celles dans la création, la gestion d’entreprise, la finance et l’ingénierie.
Les innovateurs seront typiquement stressés dans les situations présentées par cette tête de type MBTI. Dans les situations particulièrement stressantes, ils ont tendance à se sentir submergés, se renfermer, perdre leur capacité à prendre du recul, et être sujets à des émotions extrêmes
Caractéristiques
Les innovateurs sont généralement pleins d’avenir, théoriques et flexibles ainsi qu’imaginatifs et doués pour la remise en question.
Stress
Dans les situations particulièrement stressantes, ils ont tendance à se sentir submergés, se renfermer, perdre leur capacité à prendre du recul, et être sujets à des émotions extrêmes.
Les relations
Les innovateurs adorent les débats d’idées, leur style de conversation est généralement provocateur et stimulant. Les autres les perçoivent comme énergiques et dynamiques, mais aussi indépendants.